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考试公告
2023河北省考预计2月启动,怎么选岗更容易上岸?
http://www.hebeigwy.org       2022-09-23      来源:河北公务员考试网
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  2023年河北公务员考试预计2月启动。出公告之前,我们先来看看,怎么选岗更容易上岸呢?大家可能都听说过关于报考公务员,有句话是这么说的:考得好不如报得好!虽然有点夸张了,但也是有其中的道理。


  打开公务员职位表,职位多的仿佛翻不到尽头。是不是一边窃喜总有一个轮到我,又一边发愁着如何选择一个合适的?


  经过重重条件筛选过后,除非是“大热门”的那几个专业,最后想要报考的职位所剩无几。不过也不用过于发愁,如何选择性价比最高?如何判断职位的工作内容是否喜欢?如何报考进面几率最大?……


  公务员职位选择时有哪些技巧,河北公务员考试网(www.hebeigwy.org)小编今天就跟大家说一说。


  一、不可忽视的附加条件


  虽然是附加条件,却要把它放在最前面来说。这个被放在最末端的筛选条件,一般出现在“其他条件”或者“备注”栏里,看似不起眼,却可能是紧紧卡住你报考职位的那一个。


  经常会出现好不容易找到了一个招的人多、专业又少又冷门的职位,结果附加条件里几个字就只能放弃。这几个字可能是性别要求、户籍要求,也可能是英语成绩、生源地要求,或者是民族要求、工作经历要求,还会有掌握地方方言的要求、经常性排夜班的要求等等。


(截自2022年河北省考职位表)  


  然而,这只是其中一个关卡而已,下面还有更多硬性条件在等着筛选呢!


  二、专业要求里暗藏的玄机


  大家应该多少听说过报考公务员,有的专业是有天然优势的。除了考试内容整体偏文科外,专业筛选也是一个让你真切感受热门和冷门专业的区别的。


  大家还要注意一点,一定要认真仔细地查看专业分类目录,有些专业虽然名称看起来相近,其实相差万里。


  比如计算机科学与技术专业与电子科学与技术专业,感觉这两个专业差不多,基本上可以相互“通融”,但其实一个主要是计算机软件、硬件和应用系统的研究、设计及开发应用,另一个主要是物理电子、光电子与微电子学领域内宽广的理论基础、实验能力和专业知识。


  所以千万要注意毕业证上的专业名称和《普通高等学校本科专业目录》中的专业要完全相同,一字不差。最好把你的毕业证(学信网)上登记的专业代码也对照一遍。


  三、关于职位的疑惑


  一般在报考职位时,大部分精力都放在了条件筛选上,关于职位不甚了解,多数是看着字面意思来判断喜恶,下面小编来浅层剖析一下省市直公务员和乡镇公务员的区别:


  1、职位层级不同


  省市直公务员一般为四级至二十级,乡镇公务员一般在十六级至二十七级。相比之下,省市直公务员的级别更高,也更容易得到提拔升迁的机会。


  2、工资待遇不同


  省市直公务员与乡镇公务员的工资发放部门不同。省级单位由省财政厅拨款,市级单位由市财政局拨款,县(区)级由县区财政局拨款,乡镇级单位由乡镇财政所拨款。另外,地方财政收入状况和职位层级也影响着工资和待遇补贴等福利。


  3、工作内容和强度不同


  乡镇公务员相比于省市直公务员来说,工作更加繁杂,大部分乡镇公务员的配编不如省市直多,很多职位都是1个人负责多个事项,不像省市直公务员各自有各自的分工,大部分职位不需要下基层。


  而基层公务员工作要深入群众,和老百姓打交道,工作强度更大,需要经常加班,省市直机关的工作相对来说会轻松一些,不过乡镇机关更锻炼人,是一个磨炼自身的好机会。


  4、考试难度不同


  省市直公务员的报考难度大,但竞争更激烈。一般情况下,大部分省市直公务员要求考生的学历在本科及以上,还有针对硕士招录的岗位,竞争也比较大。而乡镇公务员大多数岗位学历要求放宽至专科,甚至还有中专(高中)可以报考的岗位,很多职位的竞争比在个位数。


  这些是一般职位的大致分析,具体到部门、地区都会有不同,中央机关单位更甚。


  报考前最好把具体部门、岗位职责查询一下,工作所在地市也了解一下,以免最后造成心理落差。


  四、那些隐形的筛选条件


  除了根据学历、学位、政治面貌等一些硬性条件来筛选,还有一些隐形的“筛选条件”也可以参考。


  1、专业选择就紧不就松


  应选择符合自己专业的岗位,专业要求越细的岗位报考的人数越少。


  2、学历选择就大不就小


  针对报考职位要求,按照考生的最高学历报考,学历要求越高的岗位报考的人数相对越少。


  3、岗位选择就低不就高


  如果只是为了成功上岸,尽量能选择基层岗位,就不要选择机关岗位;能选择艰苦地区,就不要选择大城市;能选择冷门岗位,就不要选择大热门岗位。上岸相对更容易一些。


  选择职位就应该尽量“避重就轻”,大部分人在选择工作地点时,大多倾向于选择市区,工作环境好,工作条件好的岗位,很少会主动选择工作地点相对偏远,县、乡、镇政府等基层岗位。因此,考生选择岗位尽量不要选择热门职位,考上公务员的几率会极大地增加。


  4、备注条件就严不就宽


  若自身条件符合多个职位的备注条件,肯定要选择要求更严格更多的那个职位。


  5、人数选择就多不就少


  公务员考试分为笔试考试和面试考试,也就是说,考生首先要通过笔试,之后再通过面试,才能考上公务员。这就要求,考生首先要考虑的是是否能通过第一关的笔试,而岗位招录人数多的职位,按照进入面试人数1:3的比例,进入面试几率也相应地会增加。因此,在其它条件相同的情况下,职位招录人数越多,竞争压力就相对小一些。


  怎么样,今天的选岗技巧你都看明白了吗?在等待公告来临的日子里,还是要把重点放在复习上,毕竟高分才是我们上岸的“金钥匙”。

 

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