我市首批“大学生村医”志愿者到岗开始服务

　　按照省厅的统一部署，经过岗位征集、报名对接、体检、岗前培训等工作程序，秦皇岛市确定了109名“大学生村医”志愿者到全市的农村基层开展为期两年的服务工作。为切实做好“大学生村医”工作，市人社局突出四字方针，圆满完成工作任务。

　　截至目前，109名“大学生村医”志愿者已经全部到岗。一是岗位征集工作求“快”。在时间紧、任务重的情况下，采用多种方式积极沟通各县，确保岗位及时报送。二是岗位对接工作求“稳”。按县对报名信息进行分类并及时下发，要求各县务必与大学生进行沟通，保证做到岗位和大学生的最优化结合。三是体检工作求“准”。在秦皇岛市人力资源和社会保障局网站发布初选人员名单、注意事项及携带材料，同时将初选人员名单和体检项目报送体检医院备案。为保证体检结果的准确性，要求医院安排有经验的老大夫对体检结果对照体检要求认真比对，并要求体检医院出具体检结果诊断证明，保证体检结果的公正准确。四是岗前培训工作求“实”。制订详细周密的培训计划，从报到、生活、学习到管理各个环节都进行了认真的安排部署。建立健全了作息时间、培训签到、请销假等一系列制度保证培训工作的正常开展。实行半封闭式管理。在培训内容上除了按照省厅要求规定的内容外，还邀请市委党校的教授及农业、卫生方面的专家学者，结合秦皇岛实际情况，讲授秦皇岛市情、农业、卫生等方面的方针政策。专门利用半天时间要求志愿者撰写培训体会，并围绕“大学生村医”为主题在全体志愿者前演讲。培训之余，还组织志愿者到秦皇岛康泰医疗技术有限公司参观。