实验技术人员招聘简章
随着医院逐步向研究型医院方向的发展,为满足医院科研工作需要,经院务会研究决定,公开招聘实验技术人员,以协助科室或专职科研人员完成实验室的常规实验技术操作及实验室日常管理等工作,招聘方案如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的选人原则,通过考试公开招聘。
二、招聘对象、条件、名额
(一)招聘对象
全国高考统招、国办高校的全日制普通国民教育系列本科毕业生。
(二)招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;
2、遵守宪法和法律、法规,品行端正,无政治历史问题;
3、具有团队合作精神及敬业奉献精神;
4、毕业年限2015年、2016年、2017年
5、专业要求:医学检验、仪器科学技术、生物医学工程、生物科学、生物技术、临床医学。
(三)招聘名额
本次共招聘9名实验技术人员
三、招聘程序和方法
(一)报名
时间:2017年3月1日- 3月10日
地点:河北医科大学第二医院人事处(家属院14号行政办公楼308房间)。
提交以下资料(A4纸顺序装订),携原件供核对:
1、报名表(下载附件,贴近期免冠一寸照片);
2、身份证复印件;
3、大学本科毕业证书,学位证书;
4、其它资料复印件(英语等级证、计算机等级证、奖励证书、发表文章等)。
应聘者须诚实守信,对所提交资料的真实性负责,一经发现虚假信息,即取消应聘资格。
(二)考试
考试由笔试、面试组成,具体安排另行网上或电话通知。
面试主要考察报考者的沟通能力、仪表形象、专业技能等。笔试进行专业综合理论考试,不指定考试用书。根据面试和笔试考核成绩,面试和笔试分别占50%的权重计算总分,并按总分分数由高到低录取,进行体检。
(三)体检
体检的项目、标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。具体安排另行网上或电话通知。
(四)聘用
体检合格者,核实档案信息后,签订聘用合同,医院按国家规定缴纳各项社会保险,工资福利等待遇按国家政策及医院规定进行发放、考核、调整,实行全院员工同工同酬。
咨询电话:0311-66002041 医院人事处
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